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财政补贴 “心理咨询员”暨心灵提升知识技能培训

喧嚣的城市、快速的生活节拍、加剧的社会竞争,使民众面临越来越多的压力……在这种背景下,预防和解决职业、婚姻、情感、亲子、人际、个人成长等方面的烦扰,提升自我的心灵,让生活更加幸福,已经成为我们现实生活的迫切需求。

鉴于此,相关部门联合推出“心理咨询员”项目暨心灵提升知识技能培训,旨在促进民众自我成长的同时,也能为身边有需求的人们提供及时正确的心理支持,亦可为激烈的就业竞争做一手准备……

培训特色

注重科学、专业、趣味性

培训内容均为最流行、有效的心理学知识和方法,培训方式新颖、有趣。在互动和练习中将各种理论和方法消化、吸收,达到良好的培训效果。

贴近生活、工作,实用有效

针对大家关注的情绪压力管理、婚姻亲子关系、沟通协调能力等方面主题进行心理理论讲解和活动体验,帮助员工了解心理学知识,掌握调试不良心理的技巧,有效地提高员工的心理健康水平,提升生活满意度和幸福感。

培训对象

关注心理健康、心灵成长、想探索或改善自我、提高生活质量的人士;

企业班组长、线长、领班等基层主管人员……

培训时间

两个周末,4天,人满开班(每班40人)

培训费用

780元/人(含培训费、教材费、考试费、证书费)

费用补贴

(1)有劳动合同的外来农村户口人员,可在培训结束后报销600元培训费用。

(2)无劳动合同的外来农村户口人员,培训结束后半年内取得劳动合同可报销600元,未实现就业报销360元。

(3)本市已登记失业人员,在培训结束后半年内取得劳动合同的可报销600元,未实现就业的可报销360元。

证书

“心理咨询员”培训结业考核通过后发放福建省劳动厅职业培训结业证书。

培训课程主题

内容和目标

自我认识与定位

1、掌握快速、深入认识自己和他人的工具和方法:萨提亚冰山模型

2、良好的自我定位:如何成为有效的管理者

团队建设与拓展

1、定位你在团队中的角色

2、如何带领一支优秀的团队

90后员工心理解析与应对

1、90后员工的特点和价值观:时代因素还是年龄因素

2、90后员工的管理:引导还是顺应?如何最大限度地发挥他们的主动性和创造性?

有效的人际沟通

1、测测自己和他人的沟通类型,选择合适的方式与他人更好地沟通。

2、如何与上下级更好地沟通

人际冲突处理

1、为什么会有冲突?

2、如何找到引发冲突的真正原因

3、化干戈为玉帛:如何更好地处理冲突

情绪和压力管理

1、深入了解情绪和压力,揭开情绪和压力背后隐藏的深意。

2、如何管理情绪:学会有效地表达和缓解情绪的方法

3、如何管理压力:缓解压力的实用方法

自我激励与激励他人

1、如何激发自己和员工的内部深层心理动机。

2、如何有效地自我激励和激励他人。

积极心态

1、学会主动改变;

2、对自己的决定负责;

3、散发积极能量,影响他人。

时间管理

1、每个人眼中的重要事件和紧急事件

2、为什么我们会拖延

3、内部动机在时间管理中的重要性

建立良好的婚恋关系

良好的亲密关系是保证不竭动力的源泉。如何相处能有更好的婚恋关系?本课程将分享最深入有效的相处之道。

(每一期的培训课程主题会调整)


报销前后流程:

提交身份证复印件2份、1寸照片2张,填写培训申请表1份、本市已登记失业人员需提交失业证→

缴费→培训→领结业证书→报销(凭缴费发票、结业证书复印件、劳动合同复印件、收款账号)

报名地址: 厦门市长青路191号人力资源大厦(劳动力市场)310室

咨询电话:2110030   13348378600   5060036(外培总站)


主办单位:厦门市外来务工人员培训总站                 厦门市怀众教育科技有限公司

            厦门市高技能人才公共实训管理服务中心




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